Một số vấn đề về sinh viên khởi nghiệp hiện nay

Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
MỘT SỐ VẤN ĐỀ VỀ SINH VIÊN KHỞI NGHIỆP HIỆN NAY  
SOME PROBLEMS OF CURRENT STARTUP STUDENTS  
ThS.GVC. Tạ Trần Trọng1  
Tóm tắt – Một trong những yêu cầu cấp thiết hiện nay là phải nâng cao khả  
năng cho sinh viên trong quá trình khởi nghiệp, từ việc củng cố tinh thần kinh  
doanh, hình thành ý tưởng khởi nghiệp cho tới việc xây dựng văn hóa khởi  
nghiệp. Kết quả khảo sát một số sinh viên ở các trường đại học mà tác giả tham  
gia giảng dạy trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh và một số tỉnh cho thấy, cần  
có những tác động mạnh mẽ hơn nữa nhằm thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp trong  
sinh viên. Với phương pháp duy vật lịch sử, phương pháp khảo sát thực tiễn qua  
tiếp xúc trực tiếp, kế thừa và phát triển, tham luận tập trung vào ba vấn đề chính:  
(1) khái quát lí luận về khởi nghiệp; (2) thực trạng về sinh viên khởi nghiệp; và  
(3) một số giải pháp chủ yếu.  
Từ khóa: khởi nghiệp, ý tưởng khởi nghiệp, sinh viên khởi nghiệp.  
1.  
ĐẶT VẤN ĐỀ  
Những năm gần đây, cụm từ khởi nghiệp (startup) đang nhận được sự quan  
tâm của sinh viên (SV) trên giảng đường đại học. Rất nhiều SV đã thử sức mình  
với những vai trò mới như là chủ cơ sở sản xuất nhỏ, chủ quán cà phê, chủ cửa  
hàng quần áo, phụ kiện thời trang hay kinh doanh các mặt hàng handmade…  
Thực tiễn ở Việt Nam, việc khởi nghiệp của SV là khi có ý tưởng hoạt động ở lĩnh  
vực nào đó; từ đó, SV bắt tay tiến hành nhập hàng, sản xuất, bán hàng, quản lí  
hàng hóa, nhân sự, thu chi… để kiếm lợi nhuận từ công việc đó. Như vậy, tùy mô  
hình kinh doanh mà SV khởi nghiệp phải đầu tư thời gian, công sức vào việc quản  
lí hoặc trực tiếp làm tất cả các khâu để duy trì và phát triển công việc kinh doanh.  
Trường học là nơi cung cấp kiến thức nền tảng, SV liên tục được giảng viên trau  
dồi kiến thức là cơ sở lí thuyết vững chắc để SV dễ dàng lập ra kế hoạch cụ thể  
cho các dự án khởi nghiệp của mình. Ngoài ra, trường học là nơi sản sinh ý tưởng  
kinh doanh và thúc đẩy sự sáng tạo, tạo tiền đề cho các dự án khởi nghiệp. Có rất  
nhiều mô hình kinh doanh được nảy sinh từ nhu cầu học tập, cá nhân của SV hoặc  
phục vụ cộng đồng xã hội. Trường học thực sự là môi trường tốt, sẽ giúp ích cho  
rất nhiều SV.  
1 Trường Đại học Văn Hiến, TP.HCM; Email: tatrantrong020648@gmail.com  
274  
Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
2. KHÁI QUÁT LÍ LUẬN VỀ KHỞI NGHIỆP  
Khởi nghiệp là thuật ngữ chỉ về những công ti đang trong giai đoạn bắt đầu  
kinh doanh nói chung (startup company), nó thường được dùng với nghĩa hẹp chỉ  
các công ti công nghệ trong giai đoạn lập nghiệp. Chúng ta cần phân biệt giữa  
khởi nghiệp và lập nghiệp (Entrepreneurship).  
Theo ông Trương Gia Bình – Chủ tịch FPT [1]: ‘Một bên là khởi nghiệp đổi  
mới sáng tạo, một bên hiểu là lập nghiệp (Entrepreneurship). Lập nghiệp cũng có  
thể trở thành doanh nghiệp cực kì lớn. Còn nói đến startup phải nói đến đỉnh cao  
của khoa học công nghệ, nói đến điều thế giới chưa từng làm’. Còn theo ông Bùi  
Thế Duy – Thứ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ [2]: ‘Doanh nghiệp khởi  
nghiệp phải dựa trên một công nghệ mới hoặc tạo ra một hình thức kinh doanh  
mới, xây dựng một phân khúc thị trường mới, nghĩa là phải tạo ra sự khác biệt  
không chỉ ở trong nước mà với tất cả công ti trên thế giới’.  
Nhiều startups bắt đầu từ chính tiền túi của người sáng lập, hoặc đóng góp  
từ gia đình và bạn bè. Một số trường hợp gọi vốn từ cộng đồng (crowdfunding).  
Tuy nhiên, phần lớn các startup đều phải gọi vốn từ các nhà đầu tư thiên thần  
(angel investors) và quỹ đầu tư mạo hiểm (venture capital). Công nghệ thường là  
đặc tính tiêu biểu của sản phẩm từ một startup. Dù vậy, ngay cả khi sản phẩm  
không dựa nhiều vào công nghệ, startup cũng cần áp dụng công nghệ để đạt được  
mục tiêu kinh doanh cũng như tham vọng tăng trưởng.  
* Đặc điểm: Tính đột phá tạo ra một điều gì đấy chưa hề có trên thị trường  
hoặc tạo ra một giá trị tốt hơn so với những thứ đang có sẵn, chẳng hạn có thể tạo  
ra một phân khúc mới trong sản xuất (như thiết bị thông minh đo lường sức khoẻ  
cá nhân), một mô hình kinh doanh hoàn toàn mới (như AirBnb), hoặc một loại  
công nghệ độc đáo, chưa hề thấy (như công nghệ in 3D).  
* Tăng trưởng: Một công ti khởi nghiệp (startup) sẽ không đặt ra giới hạn  
cho sự tăng trưởng, và họ có tham vọng phát triển đến mức lớn nhất có thể. Họ tạo  
ra sự ảnh hưởng cực lớn, có thể được xem là người khai phá thị trường (như điện  
thoại thông minh Apple, công ti đầu tiên khai phá và luôn dẫn đầu trong mảng đó  
sau này).  
* Giai đoạn phát triển  
Giai đoạn 1 – Định hướng: Đây là giai đoạn khởi đầu của bất kì công ti khởi  
nghiệp nào. Ở giai đoạn này, các ý tưởng đầu tiên và kế hoạch thực hiện là rất  
quan trọng. Nếu không có sự chuẩn bị kĩ lưỡng, cẩn thận, bạn sẽ rất dễ lạc lối  
ngay trong bước chân khởi đầu. Khi đã có ý tưởng và kế hoạch, các thành viên  
trong nhóm bắt tay vào thực hiện nó.  
Giai đoạn 2 – Thử thách: Sau khi kết thúc giai đoạn 1, đây sẽ là quãng thời  
gian khó khăn nhất cho các công ti khởi nghiệp. Hơn 80% các công ti khởi nghiệp  
tại Việt Nam không thể vượt giai đoạn này và nhanh chóng đi đến thất bại hoặc  
275  
Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
phải thay đổi mô hình. Thời điểm này, các thành viên thường sẽ bị "vỡ mộng" do  
kết quả đặt ra không như mong muốn, các yếu tố khách quan và chủ quan tác  
động khiến cho số lượng nhân sự giảm so với lúc khởi đầu.  
Giai đoạn 3 – Hòa nhập: Đây được xem như giai đoạn phục hồi sau khó  
khăn của các công ti khởi nghiệp. Năng suất lao động tăng, các thành viên làm  
việc ăn ý và hiểu nhau hơn. Công ti bắt đầu có doanh thu hoặc không bị thua lỗ  
quá nhiều. Các mục tiêu trong ngắn hạn dần đạt được, công ti sẽ hướng đến việc  
xây dựng các cơ sở hạ tầng, đội ngũ nhân sự để phục vụ cho các kế hoạch "dài  
hơi".  
Giai đoạn 4 – Phát triển: Là giai đoạn trong mơ, là mục tiêu hướng đến của  
bất kì công ti khởi nghiệp nào. Ở giai đoạn này, các co-founders sẽ đề ra những kế  
hoạch, nhưng mục tiêu dài hạn. Bộ máy doanh nghiệp bắt đầu đi vào "guồng".  
Kinh nghiệm, kĩ năng chuyên môn của đội ngũ nhân sự sẽ giúp công ti có bước  
phát triển rất nhanh [3].  
3.  
THỰC TRẠNG SINH VIÊN KHỞI NGHIỆP  
Hiện nay, việc khởi nghiệp trong SV đã được Chính phủ, Trung ương Đoàn  
Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh quan tâm và hỗ trợ tận tình cho các SV có ý  
định khởi nghiệp. Điển hình là Trung ương Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí  
Minh đã phát động chương trình “Thanh niên khởi nghiệp” giai đoạn 2016 – 2021  
và đã có những hỗ trợ thiết thực để thanh niên, SV khởi nghiệp. Các trường đại  
học đã tổ chức các hội thảo về khởi nghiệp nhằm tạo điều kiện cho SV tiếp cận và  
nhận thức về khởi nghiệp. Tuy nhiên, nhìn từ khía cạnh khách quan, sự nhận thức  
và sự quan tâm về “khởi nghiệp” ở SV còn ở mức độ chưa tích cực; vậy vấn đề  
đặt ra ở đây là “lí do tại sao SV chưa thực sự quan tâm về khởi nghiệp?” Theo các  
chuyên gia, trước vấn đề khởi nghiệp, SV thường sợ thất bại, nảy sinh tâm lí an  
phận và muốn tìm kiếm công việc với mức lương phù hợp thay vì khởi nghiệp.  
Nhiều SV còn thiếu tự tin, tâm lí e ngại, nhất là với những cái mới. Bên cạnh đó,  
tại các trường, các hoạt động về khởi nghiệp chưa nhiều: Thường chỉ giới hạn ở  
mức “lâu lâu” mời các chuyên gia hoặc cựu SV thành đạt về báo cáo kinh nghiệm;  
các tổ chức đoàn, và hội SV chưa triển khai sôi động chương trình “Thanh niên  
khởi nghiệp” của Trung ương Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh đã phát  
động, hình thức chưa lôi cuốn, chưa kích thích sự tò mò và khám phá của SV.  
* Thuận lợi và khó khăn trong khởi nghiệp  
Sự phát triển của xã hội ngày nay, sự quan tâm từ Chính phủ cũng như  
Trung ương Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh đã tạo ra không ít những cơ  
hội cho SV. Tuy nhiên, nó cũng gây ra không ít những thách thức mà SV cần phải  
đối mặt và vượt qua. SV có lợi thế là sức trẻ, không ngại khó và sẵn sàng "làm  
lại" nếu có thất bại. Nếu bạn cần một đội ngũ nhân viên nhiệt tình, năng động với  
giá rẻ thì các bạn có thể dễ dàng tìm được từ bạn bè, những người bạn đồng hành  
sẵn sàng hỗ trợ khi bạn cần. Vì chúng ta biết, thật sự SV khó có thể tìm ra đội ngũ  
276  
Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
nhân viên nhiệt tình, năng động và có sẵn kiến thức với giá rẻ hơn giá thị trường  
rất nhiều. SV không bị áp lực về gánh nặng gia đình hoặc tài chính nên dễ dàng  
chấp nhận rủi ro. Nếu dự án kinh doanh của SV thành công, nó sẽ mang lại không  
những về mặt vật chất mà còn chứng minh được năng lực và sự nhạy bén của bản  
thân. Trường hợp thất bại, SV sẽ nhanh chóng quay trở lại với cuộc sống thường  
ngày của mình. Quan trọng hơn cả, khi thất bại, cũng tức là nhận được bài học  
quý về cách quản lí, kinh doanh, đây cũng là một điểm "sáng" trong hồ sơ ứng  
tuyển với các nhà tuyển dụng của SV.  
Hiện nay, Thành phố Hồ Chí Minh và các tỉnh, thành khác đã phát động  
cuộc thi “Ý tưởng sáng tạo khởi nghiệp thanh niên”. Cuộc thi giúp cho nhiều SV  
có thể thỏa sức đam mê với những ý tưởng khởi nghiệp. Những cuộc thi thực tế  
như thế sẽ giúp SV tích lũy thêm nhiều kiến thức và kinh nghiệm để tiến xa hơn  
nữa trong sự nghiệp khởi nghiệp.  
Thời gian qua, các cấp Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam (LHTNVN)  
Thành phố Hồ Chí Minh đã đồng hành với bạn trẻ trong quá trình lập nghiệp, khởi  
nghiệp, làm ăn, cụ thể hóa bằng những hỗ trợ về vốn, kĩ năng và môi trường kết  
nối. Các cấp hội đã khai thác hàng nghìn tỉ đồng để hỗ trợ cho bạn trẻ làm ăn, lập  
nghiệp, khởi nghiệp. Tại các cơ sở hội cũng có nhiều mô hình hỗ trợ thanh niên  
khởi nghiệp như Không gian khởi nghiệp thanh niên, Câu lạc bộ hỗ trợ thanh  
niên khởi nghiệp... của Hội LHTN VN Quận 4, Quận 10, quận Bình Thạnh – TP.  
HCM. Các bạn trẻ khởi nghiệp của Quận 4 đã có hẳn không gian khởi nghiệp  
thanh niên "đóng đô" tại một cao ốc. Ở đó, các bạn cần thuê mặt bằng giá ưu đãi  
hoặc tìm kiếm cơ hội giới thiệu, quảng bá sản phẩm cũng được Hội LHTN VN  
quận hỗ trợ. Chị Tô Phương Thảo – Phó Chủ tịch Hội LHTN VN Quận 4, Chủ  
nhiệm Câu lạc bộ thanh niên khởi nghiệp, cho hay [4]: ‘Chúng tôi tạo nhiều điều  
kiện nhất có thể để các bạn khởi nghiệp, từ việc tín chấp các nguồn vốn để các  
bạn vay cho đến việc tổ chức những lớp đào tạo kĩ năng quản lí cho doanh  
nghiệp’. Nói riêng về nguồn quỹ hỗ trợ thanh niên khởi nghiệp trong nhiệm kì qua  
đã được nâng quy mô từ 30 tỉ đồng lên 100 tỉ và như thế đã có nhiều dự án được  
tiếp cận vốn vay ưu đãi. Nhiều dự án được vay đến 600 triệu đồng cũng không  
cần tài sản thế chấp [4].  
Nhiệm kì 2014 – 2019, các cấp hội đã hỗ trợ phát vay cho thanh niên làm  
kinh tế, khởi nghiệp với hơn 1.000 tỉ đồng từ các nguồn quỹ; tổ chức hơn 700 lớp  
tập huấn, bồi dưỡng kiến thức, kĩ năng khởi nghiệp, quản trị doanh nghiệp nhỏ và  
vừa, kĩ năng quản lí và sử dụng nguồn vốn vay hiệu quả; duy trì 86 câu lạc bộ,  
đội, nhóm thanh niên khởi nghiệp [4].  
Bên cạnh đó, trường học là nơi cung cấp kiến thức nền tảng, SV liên tục  
được giảng viên trau dồi kiến thức là cơ sở lí thuyết vững chắc để họ dễ dàng lập  
ra kế hoạch cụ thể cho các dự án khởi nghiệp của mình. Ngoài ra, trường học là  
nơi sản sinh ý tưởng kinh doanh và thúc đẩy sự sáng tạo, tiền đề cho các dự án  
277  
Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
khởi nghiệp. Có rất nhiều mô hình kinh doanh được nảy sinh từ nhu cầu học tập,  
cá nhân của SV hoặc phục vụ cộng đồng xã hội. Nếu trường học thực sự là môi  
trường tốt thì đây sẽ là nơi giúp ích cho rất nhiều SV. Tuy nhiên, để có thể khởi  
nghiệp, SV cũng gặp không ít khó khăn khi đang ở độ tuổi còn ở giảng đường đại  
học.  
Thứ nhất: Để khởi nghiệp, việc tìm cho mình một ý tưởng là hết sức quan  
trọng. Bên cạnh đó, SV còn phải biết đánh giá được tính khả thi của ý tưởng để có  
thể bắt đầu thực hiện. Bởi vì SV là những người trẻ chưa có nhiều kinh nghiệm.  
Vì vậy, để đưa ra một ý tưởng đã khó mà còn phải đánh giá được tính khả thi của  
ý tưởng thì quả thật là cả một vấn đề.  
Thứ hai, SV là những người trẻ về mọi mặt, là những người đầy nhiệt huyết  
nhưng nhiệt huyết không là yếu tố tất yếu để quyết định SV thành công khi họ  
không có nguồn vốn cũng khó có nguồn vốn hỗ trợ thích hợp. Có thể ý tưởng của  
SV rất hay và độc đáo, thậm chí có tính khả thi rất cao nhưng SV lại không có  
nguồn vốn thực hiện.  
4. MỘT SỐ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU  
Để khắc phục, thu hút và tạo cơ sở cho các bạn SV trên hành trang khởi  
nghiệp, việc tìm ra giải pháp là hết sức cần thiết.  
Một là: Đối với SV, hãy trau dồi, học hỏi thêm những kiến thức từ thầy cô  
truyền đạt, từ kinh nghiệm trong cuộc sống, từ những người đi trước và hãy biến  
thất bại của người đi trước thành thành công của mình.  
Hai là: Chuẩn bị cho mình các kĩ năng cần thiết như kĩ năng làm việc nhóm,  
quản lí thời gian và công việc, khả năng thuyết phục và lãnh đạo…. Những kĩ  
năng này SV có thể rèn luyện cho mình từ trong học tập và tham gia các phong  
trào do đoàn – hội phát động để giúp SV rèn luyện được nhiều kĩ năng cần thiết.  
Để có kiến thức tốt, SV phải không ngừng học tập, trau dồi kiến thức từ giảng  
viên, chuyên gia cố vấn, doanh nhân, liên tục học sách chuyên ngành để rút ra  
kinh nghiệm cho bản thân. Ngoài ra, khi khởi nghiệp, chính những bài học rút ra  
từ thực tế sẽ cho SV kiến thức vững vàng nhất. Việc vận dụng các kiến thức  
chuyên môn vào thực tiễn sẽ giúp SV nắm bắt và hiểu rõ hơn những gì được thầy  
cô truyền đạt.  
Ba là: Thật kiên trì và chăm chỉ. Khởi nghiệp là SV đã nghĩ đến thành công,  
phải nhanh chóng kiếm được lợi nhuận. Để đạt được thành công, trong mọi công  
việc cũng như trong quá trình học tập, hãy tạo cho mình sự trung thực, uy tín để  
có được lòng tin với khách hàng, đối tác. Phẩm chất luôn là yếu tố quan trọng mà  
SV cần rèn giũa bản thân.  
Bốn là: Có ý chí và khát vọng được làm giàu. Khi ý chí và khát vọng làm  
giàu luôn chảy trong tim bạn thì không có thất bại nào có thể làm bạn chùn bước,  
278  
Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
thất bại chỉ là động lực và là cơ hội để bạn có thể vươn lên khởi đầu lại để đạt  
được thành công.  
Năm là: Lập rõ kế hoạch khởi nghiệp. Khi bạn có ý tưởng kinh doanh, để  
khởi nghiệp, bạn phải xác định ý tưởng đó có phù hợp với sở thích và khả năng  
của mình hay không. Bạn phải phác thảo sơ bộ và lập mục tiêu, kế hoạch rõ ràng  
để biến ý tưởng thành việc kinh doanh. Thậm chí, khi có kế hoạch cụ thể, bạn có  
thể kêu gọi các nhà đầu tư cho ý tưởng kinh doanh của mình. Việc học hỏi kinh  
nghiệm từ những người đi trước sẽ giúp doanh nghiệp non trẻ tránh khỏi những  
“vết xe đổ” và những thất bại không đáng có.  
Sáu là: Không sợ thất bại, ‘thất bại là mẹ thành công’. Phải trải qua những  
khó khăn, thử thách mới có thể gặt hái được thành công. Thành quả sẽ đến với  
những người không ngừng nỗ lực. Nếu SV đang có ý tưởng kinh doanh, hãy cứ  
mạnh dạn bắt tay vào khởi nghiệp.  
Bảy là: Nhà trường và tổ chức đoàn – hội cần đẩy mạnh hơn nữa hoạt động  
tuyên truyền, nâng cao nhận thức của SV đối với hoạt động khởi nghiệp; chú  
trọng truyền thông trên các kênh SV thường tiếp cận và tương tác, trong đó, có cả  
mạng xã hội. Ngoài ra, các tổ chức cũng cần triển khai nhiều hơn các hoạt động  
về khởi nghiệp liên quan đến các ngành đang đào tạo, cách làm cần đa dạng về  
hình thức và hấp dẫn về nội dung, có thể tổ chức nhiều các buổi giao lưu với  
doanh nhân thành đạt trong lĩnh vực khởi nghiệp nhằm thu hút sự quan tâm của  
SV.  
Tám là: Với góc độ quản lí nhà nước, trong thời gian tới, việc xây dựng các  
hành lang pháp lí và hệ sinh thái khởi nghiệp thật sự cần thiết để hỗ trợ cho SV  
mới bước vào cuộc chơi. Đồng thời, nếu được chuẩn bị kĩ kiến thức pháp lí và  
kinh nghiệm thương trường, những vấn đề pháp lí sẽ không còn là rào cản, thậm  
chí sẽ trở thành bước đệm đưa doanh nghiệp tiến xa hơn và thành công trong hoạt  
động kinh doanh khởi nghiệp.  
Triển khai sâu rộng vào thực tiễn Đề án “Hỗ trợ học sinh – sinh viên khởi  
nghiệp đến năm 2025” được Thủ tướng phê duyệt tại Quyết định số 1665/QĐ-  
TTg ngày 30/10/2017. Mục đích của đề án bao gồm: thúc đẩy tinh thần khởi  
nghiệp của học sinh – sinh viên trên toàn quốc; tạo môi trường hỗ trợ học sinh –  
sinh viên khởi nghiệp trong các cơ sở giáo dục; thúc đẩy hình thành các dự án  
kinh doanh, dự án khởi nghiệp của học sinh – sinh viên thông qua các cuộc thi [5].  
5. KẾT LUẬN  
Hiện nay, các quốc gia trên thế giới nghiên cứu đề tài khởi nghiệp rất nhiều  
với định hướng về một xã hội, đất nước tốt đẹp, giàu mạnh khi có những doanh  
nghiệp mới được thành lập để cung cấp các giá trị mới cho toàn xã hội. Đối tượng  
nghiên cứu khởi nghiệp đặc trưng là thanh niên – sinh viên. Vì đối tượng này là  
279  
Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
thành phần có nhiều tiềm năng khi có các tính cách đặc trưng về sự năng động và  
sáng tạo.  
Cùng với những quyết tâm trong điều hành của Chính phủ, sự nỗ lực của  
các cơ quan hữu quan, phong trào hướng dẫn SV khởi nghiệp đang được thực hiện  
rộng rãi trong nhiều trường đại học và cơ sở đào tạo.  
SV có lợi thế là sức trẻ, không ngại khó và sẵn sàng "làm lại" nếu có thất  
bại. SV không bị áp lực về gánh nặng gia đình hoặc tài chính nên dễ dàng chấp  
nhận rủi ro. Nếu dự án kinh doanh của SV thành công -– chứng minh được năng  
lực và sự nhạy bén của bản thân; trường hợp thất bại, SV sẽ nhanh chóng quay trở  
lại với cuộc sống thường ngày của mình. Quan trọng hơn cả, khi thất bại SV nhận  
được bài học quý về cách quản lí, kinh doanh; đây cũng là một điểm "sáng" trong  
hồ sơ ứng tuyển với các nhà tuyển dụng. Bên cạnh đó, SV luôn có những người  
bạn đồng hành, sẵn sàng hỗ trợ khi cần trong khi các bạn khó có thể tìm ra đội  
ngũ nhân viên nhiệt tình, năng động và có sẵn kiến thức với giá rẻ hơn giá thị  
trường rất nhiều. Các tố chất cần thiết cho một sinh viên khởi nghiệp là một quá  
trình khó khăn và có rất nhiều trở ngại. Chính vì thế, SV cần phải trang bị cho  
mình những yếu tố cơ bản trên để giúp khởi nghiệp tốt hơn.  
Cuối cùng, các bạn SV đã, đang và sẽ có ý tưởng kinh doanh, các bạn hãy  
cứ mạnh dạn bắt tay vào việc khởi nghiệp, bắt tay vào việc thực hiện ước mơ của  
mình giống như một câu nói của shark Lê Đăng Khoa [6], ‘Muốn khởi nghiệp,  
hãy cứ dấn thân, hãy cứ đam mê và hãy cứ liều một cách có tính toán’.  
TÀI LIỆU THAM KHẢO  
[1] Trương Gia Bình. Đừng nhầm lẫn, bán cà phê, bán phở thì không thể gọi là  
d54889.html [Ngày truy cập 22/11/2020].  
[2] Bộ Khoa học và Công nghệ. Lập nghiệp không đồng nghĩa với khởi nghiệp.  
nghia-voi-khoi-nghiep [Ngày truy cập 22/11/2020].  
[3] Khởi nghiệp là gì, cần những yếu tố nào và làm sao để khởi nghiệp thành  
22/11/2020].  
[4] Hồ Đức Đoàn. Đồng hành với bạn trẻ khởi nghiệp. Truy cập từ:  
[Ngày truy cập 22/11/2020].  
280  
Hội thảo Khoa học  
“Các vấn đề đương đại trong lĩnh vực Kinh tế, Luật: Từ lí thuyết đến thực tiễn”  
[5] Cam kết hỗ trợ sinh viên khởi nghiệp. Truy cập từ  
khoi-nghiep-361041/ [Ngày truy cập 22/11/2020].  
[6] Khởi nghiệp trong sinh viên, những cơ hội – thách thức. Truy cập từ  
9944&Itemid=118 [Ngày truy cập 22/11/2020].  
281  
pdf 8 trang baolam 25900 Free
Bạn đang xem tài liệu "Một số vấn đề về sinh viên khởi nghiệp hiện nay", để tải tài liệu gốc về máy hãy click vào nút Download ở trên

File đính kèm:

  • pdfmot_so_van_de_ve_sinh_vien_khoi_nghiep_hien_nay.pdf